Есента во октомври е сезона на жетва! По националната „бура“ за заштита на животната средина и безбедносниот надзор, силните продажни перформанси не беа засегнати, а перформансите на сите вработени се зголемија. Со цел да се збогати корпоративната култура на вработените, да се промовира меѓусебното разбирање меѓу вработените, да се зајакне кохезивноста и центрипеталната сила на компанијата и да се организираат сите вработени во компанијата да одат на Xinchang 19 на 21 октомври, во согласност со системот на благосостојба на компанијата (организирање на сите вработени еднаш годишно) Врвна тура!
Обемот на оваа турнеја беше огромен, а организацијата беше прецизна во раната фаза. Членовите на патувањето ги покриваат сите вработени со полно работно време во компанијата и им е дозволено да донесат членови на семејството. Пред неколку месеци почнав да подготвувам туристички план. По серијата проекции и анкети на мислењето на вработените, решив да отидам на прекрасниот врв на 19-тиот врв за да се опуштам. Пред заминувањето, административниот менаџер ги подели сите членови на турата во четиринаесет групи и одржа состанок на водачот. На средбата сеопфатно се анализираа различните проблеми кои можат да се сретнат во туризмот, и беше истакнато дека лидерот на тимот треба да биде доволно храбар да преземе одговорност и да биде одговорен.
По серијата интензивно планирање, моќниот 19-ти Peak туристички настан официјално замина на 21. Во 6 часот наутро, кога се попрска првото утринско светло на предната плоча на компанијата, сите вработени во компанијата веќе се собраа според групата, а требаше да тргнат три луксузни автобуси! . Првата станица, прво дојдовме до езерото Тианчан, во поплавеното езеро, сините бранови, планините од двете страни на планините се зелени, толку опојни и среќни. Откако ќе се спуштите, искачете се по камените скали, а на врвот на шумата стои антички храм. Лидерите на компанијата ја почитуваат кинеската култура и се грижат за сите вработени во компанијата и одат во античкиот храм да се молат за сите вработени! По обиколката на езерото Тианхуа, по ручекот вечера, веднаш дошол на втората станица „Деветнаесет врвови“. Деветнаесетте врвови е една од прекрасните форми на Данксиа во Кина; врвовите и врвовите се различни по форма и живописни. Искачете се до 19-тиот врв, вулканите околу планините, ќе бидат врвот на врвот, се раѓаат малите чувства на планините.
Силната деловна филозофија ориентирана кон луѓето е да се изгради платформа за секој вработен, така што секој може да постигне добра можност да се покаже и да го постигне своето јас. Компанијата внимателно ја организира оваа туристичка активност, која не само што им овозможува на вработените да го ослободат својот ум од зафатената работа, да се вратат во природата за да искусат подобар живот, повеќе да го збогатат духовниот и културниот живот на вработените, да го негуваат чувството на вработените, да го негуваат духот на тимската работа. и да се промовира исполнетоста на вработените. Развој на аспект. Во текот на целото патување, целиот персонал го слушаше распоредот на туристичките водичи и туристичките водичи. Сите си помагаа, учтивост, уреден автомобил, уредни редици, безбедно патување, не се плашеа од тешкотии и секогаш се искачуваа на врвот, совршено покажувајќи го добриот ментален изглед на силните вработени. Верувам дека и во наредните денови ќе продолжиме да се среќаваме секој ден со полн дух и работен ентузијазам и да создаваме нова слава за развојот на компанијата!
Време на објавување: мај-14-2022 година